できること

70%以上の中小企業が深刻な人材不足に悩んでいます(中小企業基盤整備調べ)。 私たちは「オフィスこそ採用戦略である!」と考えます。経営理念や社風、スタッフのイキイキ働く姿を積極的に見せる「魅せるオフィス」で、見学が増える・採用希望が殺到する「人があつまるオフィスづくり」をお手伝いします。そのお手本になるのはアメリカ西海岸に位置するオレゴン州ポートランド。自然豊かなこの街近郊にはナイキやアウトドアブランドのコロンビアなど多くの有名企業がオフィスを構えます。ワーカーを惹きつけるポートランドのリベラルな魅力とオープンオフィスを採用戦略として取り入れませんか?

採用に効くオープンオフィス

これからはスタッフ、働き方も会社にとっては大切なPRポイント。経営者の考え方をオフィスで表現して見学者を増やします。

古い空間を活かしたオフィス

長く使うことで味が出るデザインが得意です。環境意識が高いポートランドらしく、リノベーションをオススメします。

採用・広報プロデュース

オフィスに散りばめられた経営者の考え、会社の魅力を経営資源として有効に使う採用活動と広報のやり方をお手伝いします。

こんなことも得意です

ユニフォームデザイン、ロゴマーク作成、販促ツール制作、採用・広報もできるワンストップサービスです。空間を変えることはお客さま、スタッフにとって大きなインパクト。思い立った時にポロポロと変えるのではなく、このインパクトを上手に活用したコーポレートブランディングをオススメします。中小企業のブランディング、デザインに精通したスタッフも揃っています。

スタッフ

お気軽にオープンオフィスづくりをご相談ください
柿澤志保
柿澤志保
ブランドマネージャー|空間デザイナー
李大偉
李大偉
営業・現場アドバイザー
小松原道郎
小松原道郎
プランナー|一級建築士
青木俊太朗
青木俊太朗
プランナー|二級建築士
加藤瑞紀
加藤瑞紀
採用・広報・ブランディング
森居綾那
森居綾那
グラフィックデザイナー
加藤麻衣
加藤麻衣
グラフィックデザイナー

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